El libro pretende que aquellas personas que ocupan posiciones de responsabilidad en el área de recursos humanos aborden los problemas y sus soluciones comolo haría un buen director general. Es decir, de modo que reforzando las estrategias de la organización sin perder la coherencia de las decisiones de recursos humanos. En general, la ventaja de este libro es que se aparta de las soluciones tipo receta, empleadas en decisiones pasadas, y se ofrecen reflexiones teóricas prácticas dando pie a la consecución de nuevas soluciones. INDICE: Introducción. Cómo responder a los retos presentes y futuros de los RRHH. El contexto de la dirección y gestión de los RRHH. Gestión de los flujos de trabajo y análisis del puesto de trabajo. Igualdad de oportunidades y entorno legal. Etc...
- ISBN: 978-84-8322-402-1
- Editorial: Prentice Hall
- Encuadernacion: Rústica
- Páginas: 777
- Fecha Publicación: 01/09/2008
- Nº Volúmenes: 1
- Idioma: Español